Peste 200 de salariaţi ai HIDROSERV Porţile de Fier, cei care asigura mentenanţa instalaţiilor celei mai mari hidrocentrale din România, sunt din aceastã dimineaţã, în grevã japonezã. Anunţul a fost fãcut de Sindicatul Porţile de Fier, din cadrul Federaţiei Naţionale Mine Energie, membru al CNS Cartel Alfa. Liderul de sindicat averizeazã asupra faptului cã dezinteresul faţã de salariaţi poate duce la punerea în pericol a instalaţiilor, iar dezastrul provocat în vara anului trecut, când transformatorului unui hidroagregat a luat foc, se poate repeta oricând.
„Am ales aceastã formã de protest pentru cã, spre deosebire de factorii de decizie din Hidroserv, Hidroelectrica şi din Ministerul Energiei şi Guvern, suntem conştienţi de importanţa menţinerii în siguranţã a instalaţiilor din centralele de la Porţile de Fier I şi II, ca fiind cea mai importantã componentã a Sistemului Energetic Naţional”, precizeazã Cristinel Popescu – Preşedinte Sindicat „Porţile de Fier”, vicepreşedinte FNME şi vicepreşedinte CNS Cartel ALFA Filiala Mehedinţi.
Prin aceastã formã de protest se doreşte tragerea unui semnal de alarmã atât asupra stãrii precare a instalaţiilor hidroenergetice din cadrul Hidroelectrica, dar şi asupra modului în care sunt trataţi cei care menţin prin munca lor funcţionarea în siguranţã a acestora, salariaţii din cadrul Hidroserv.
„Dorim pe aceastã cale sã informãm opinia publicã asupra situaţiei reale dar şi sã atragem atenţia factorilor de rãspundere, inclusiv a serviciilor de informaţii, cã s-a ajuns la limita suportabilitãţii”, mai spun sindicaliştii.
Salariaţii îşi procurã scule şi materiale din fonduri proprii. Salariaţii din Porţile de Fier muncesc lunar peste norma legalã, prestând şi ore suplimentare, lucrându-se frecvent şi sâmbãta şi duminica, fiind continuu la dispozitia beneficiarului Hidroelectrica. Datoritã unui management mai mult decât defectuos al conducerii executive de la Bucureşti, s-a ajuns la situaţia în care deseori salariaţii îşi procurã scule şi materiale din fonduri proprii.
HIDROSERV, datoare cãtre salariaţii ei
Hidroserv este datoare salariaţilor circa 22 milioane lei, adicã circa 20 la sutã din totalul datoriilor societãţii, acestea fiind datorii înregistrate pânã în anul 2016 la intrarea în insolvenţã. De asemenea exista şi datorii recente, din anul 2017, datorii ce conform legii, trebuiau plãtite imediat salariaţilor. Practic, prin neplata sumelor aferente anului 2017, conducerea executivã a societãţii se aflã la limita sãvârşirii unei infracţiuni, motiv pentru care Sindicatul Porţile de Fier va lua în viitorul apropiat, dupã consultarea membrilor sãi, decizia de a depune plângere penalã împotriva conducerii executive.
Existã riscul unui nou incident asemãnãtor cu incendiul de la transformator
Liderul sindical, care are o experienţã de peste 30 de ani în domeniul energetic, spune cã existã riscul ca la orice orã, incidentul din vara anului trecut, când transformatorul Hidroagregatului nr. 1, a luat foc „la orice orã existã riscul sã avem un incident la fel de grav ca acela întâmplat vara trecutã. Puţinã lume ştie, pentru cã se ascund acele lucruri, acel incident deşi a apãrut doar ca un incendiu, situaţia a fost mult mai gravã. A fost un noroc chior, ne-a trecut glonţul pe la ureche! Puteam sã rãmânem fãrã Porţile de Fier! Am fost la un pas ca transformatorul sã explodeze şi vorbim de circa 100 de tone de ulei, care putea produce o explozie în lanţ la celelalte 5 transformatoare. Pentru sectorul energetic era ceva foarte grav. Ceva asemãnãtor s-a întâmplat în Rusia. Iar astfel de incidente se pot întâmpla în orice moment, pentru cã nu se face mentenanţa la parametri normali”, a explicat liderul sindical.
Salarii de mizerie şi indiferenţã totalã
„Considerãm inadmisibil ca în timp ce aceia care de mai bine de 4 ani sunt pe profit continuu, cei care aduc cel mai important aport la veniturile societãţii sã aibã printre cele mai mici nivele de salarizare. Şi asta pentru cã, în mod total abuziv şi ilegal, directorul societãţii refuzã sã acorde creşteri salariale pentru salariaţii din Porţile de Fier, deşi a fãcut acest lucru pentru salariaţii altor secţii, depãşindu-se în unele cazuri chiar nivelul maxim de salarizare pentru diverşi salariaţi”, a precizat, de asemenea liderul sindical Cristinel Popescu.
La ora actualã, salariaţii direct productivi, cei care lucreazã de cele mai multe ori în condiţii foarte grele de muncã, au un salariu mediu situat mai aproape de venitul minim decât de cel mediu pe economie, adicã circa 2300 – 2400 lei. Şi asta în timp ce salariile celor din Executiv se situeazã între 12.000 şi 14.000 de lei, la care se adaugã sporuri de conducere.
Se cere convocarea de urgenţã a unei Comisii de Dialog Social la nivelul Ministerului Energiei
Sindicatul Porţile de Fier cere convocarea de urgenţã a unei Comisii de Dialog Social la nivelul Ministerului Energiei pentru a discuta problemele majore cu care se confruntã Sectorul Energetic, în particular cel hidroenergetic. Sindicaliştii mai spun cã sunt pregãtiţi sã vinã cu un set de soluţii pe termen scurt şi lung care sã ducã la rezolvarea situaţiei şi sã previnã în acelaşi timp posibile avarii în sistem şi implicit pierderea independenţei energetice a României.
În cazul în care nu se va ajunge la nicio înţelegere amiabilã, sindicaliştii se pregãtesc de grevã generalã, cu orice riscuri.
